Analista de Recrutamento e Seleção - Senior

Sobre a Empresa

Empresa do segmento financeiro, em fase de expansão e modernização dos seus processos internos, busca um Analista de Recursos Humanos Sênior para atuar de forma generalista, com foco em apoiar o crescimento sustentável da organização e fortalecer a cultura corporativa.

O(a) profissional será responsável por conduzir processos de Recrutamento e Seleção ponta a ponta, apoiando a empresa na atração de talentos e fortalecimento da cultura organizacional.

Principais Atividades

• Conduzir o processo de Recrutamento e Seleção de ponta a ponta: alinhamento de perfil com gestores, divulgação, triagem, entrevistas por competência e parecer dos candidatos.
• Garantir excelente experiência do candidato durante todas as etapas do processo seletivo.
• Apoiar o processo de integração e onboarding de novos colaboradores, garantindo acolhimento e alinhamento à cultura da empresa.
• Manter relacionamento próximo com gestores, apoiando na definição de perfis e decisões de contratação.
• Apoiar atividades de estruturação de cargos e salários e atualização de descrições de cargo.
• Contribuir com iniciativas e projetos de melhoria dos processos de RH e fortalecimento do employer branding.

Requisitos e Qualificações

• Formação superior completa em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas.
• Experiência anterior com Recrutamento e Seleção, preferencialmente em empresas do segmento financeiro.
• Experiencia em vagas de tecnologia.
• Vivência com entrevistas por competência, parecer técnico e relacionamento com gestores.
• Conhecimento em ferramentas de recrutamento
• Desejável experiência em onboarding e cargos e salários.